この度はエンジニアの採用に興味のある経営者・人事・人材関係者向けに、GAFA(IT企業の雄であるGoogle、Amazon、Facebook、Apple、の4社)に学ぶ“エンジニア採用”のノウハウについて第一弾公開セミナーを3月4日(木)に実施いたします。 新型コロナウイルス感染拡大の中でもエンジニア採用の勢いは衰えることなく、またDX関連企業ではエンジニア採用を強化している現状もあり、求人倍率が8倍前後と高い水準を保ち続けています。 ※出典:DODAレポート「転職求人倍率レポート(2021年1月)」(2021年2月18日) エンジニア人材の争奪戦が繰り広げられている中、「エンジニアを採用したいが、何から始めたら良いかわからない」、「エンジニア採用に苦戦している」など多くの企業が抱えている課題を解決できればとの思いで本セミナーを開催することになりました。また今後は内容を変えて複数回の実施を予定しています。エンジニア採用にご興味のある関係者の皆様の役に立てれば幸いです。 ▶▶参加申し込みはこちら 【セミナー概要】 ■タイトル:第一弾「GAFAに学ぶエンジニア採用の最前線」 ​■日時:2021年3月4日(木) 15:00~15:40 ※受付開始14時50分〜 ■プログラム:

  • エンジニア採用市場の現状について
  • GAFAはどんな採用をしている?
  • 採用マーケティングは必要か?→エンジニアの採用に有効な考え方採用マーケティングについて解説
  • 【簡易版】採用マーケティングのすすめ方→採用マーケティング初心者の方でも作成できる簡単なステップを解説
  • 質疑応答 5分
※本資料にセミナーで解説する内容を一部公開しております。 ※今後はプログラム内容を変えて複数回の実施を予定しています。 参加おすすめの対象者:
  • エンジニアの採用に苦戦している
  • 世界のエンジニア採用手法を知りたい
  • 採用マーケティングについて知りたい
  • ダイレクト・リクルーティングについて知りたい
  • ソーシャル・リクルーティングについて知りたい
  • 中長期的にエンジニア採用コストを下げたい
  • エンジニア採用を強化したい
※経営者や人事採用担当でない方でも参考になる内容ですので、ご希望の方はご参加可能です。奮ってご参加ください。 申込方法: https://jellyfishhr.peatix.com/view 締切:2021年3月4日(木)開催直前まで ■参加特典: 採用ペルソナのアプローチに役立てる『キャンディデイトジャーニー作成シート』をプレゼント! <セミナー資料一部> ■エンジニア採用市場の現状について エンジニア採用市場の現状について ■GAFAはどんな採用をしている?GAFAはどんな採用をしている? ■採用マーケティングは必要か?採用マーケティングは必要か? ■【簡易版】採用マーケティングのすすめ方【簡易版】採用マーケティングのすすめ方 【講師紹介】 株式会社JELLYFISH 取締役 新城優 沖縄県出身 大手人材紹介会社の拠点開発責任者として中国(上海、蘇州、天津)、カンボジアでの勤務の後、 2013年7月よりJELLYFISH HR Co.,Ltdベトナムでの人材紹介事業の設立にあたり現地法人代表に就任。2014年11月JELLYFISH グループ取締役に就任。[:]]]>